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第九章 鬼蟹门(下)(1 / 2)

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第一圣骑士进驻血盟骑士团,血盟骑士团公会接受和平改编,这无疑是在艾泽拉希世界恢复运转的这第一星期中,所发生的最大规模的玩家事件。

比起曾经籍籍无名的<艾泽拉希七大不可思议>公会全员开拔,穿越黑暗之门这一消息而言,原本叱咤风云一时的血盟骑士团如今却成为了其原本所对抗之敌人囊中之物,新旧交替,时代变换,不由得人们不为此而唏嘘。

帝王的时代,终究还是过去了。

而事实上,进驻血盟骑士团公会,对于高和而言也仅仅是头顶多出了一个让他稍微有些不爽的公会名,这样的变化对他的影响着实是微乎其微,以至于这一星期的副本活动来临之际,他本以为自己好歹也要忙碌一番,最终却发现完全没有他这个名义上的“精神领袖”什么事。

“都……都安排好了么?真的没什么需要我帮忙的?”

“嗯!阿布先生,放心吧,亚思娜姐姐和小妈两个人都是很能干的人呢!”

如今,龙骑士少女夏娅正试着逐渐接手血盟骑士团的杂务——虽说茅晶彦的本意仅仅是想要让她借助自身的名义来维护血盟骑士团不至于分崩离析,不过现在看来,夏洛洛似乎也正努力地让自己成为能够令高和依靠和信赖的助手。

当然啦,现阶段,她所能帮的忙大概就只是向现在这样,将好消息传达给高和本人而已,因为,区区血盟骑士团。在那两个女孩子的手中,就如同是最最柔软的面团一般,有了高和这一酵母的催化,现在已经可以随意地被她们揉圆搓扁。

而且,也就是在这一星期,高和所需要正视的事实还有一个,那就是……

“大家好!”

几乎是在既定活动时间到达的同一秒。“人族劳模”清爽的声音,已经在高和的耳侧响起。

“啊……来了么,公会的事情已经忙完了?”

“嗯,托阿布你还有鬼蟹小姐的福,现在公会内部的人心已经稳定下来,虽然有几个团的活动只能暂时削减。不过,相信经过一段时间的磨合后,血盟骑士团仍然会是最强大的!”

作为亲手将这个公会一直运营到现在的会长大人,亚思娜如今再度表现出了非比寻常的自信和骄傲。

如今的她就这样笔直地站在高和的面前,飘逸的金发随风轻扬,昂首挺胸,将被紧身皮甲所覆盖和勾勒的高挑身材及美妙的曲线完全展现在高和的视线之中。

“总之!以后也请阿布你多多关照!”

“啊……欢迎加入团灭大家族!”

面对着少女毫不避讳而伸向自己的白皙手掌。高和微微一笑,轻轻地将之搭在掌心。

没错,从今天开始,这个原本在血盟骑士团主力团队中,专职后勤和人员统筹工作的精英成员,就要成为高和团队的一员了。

这也是茅晶彦同高和约定之中的一环——因为他的离去,血盟骑士团精锐团中的大多数成员同样选择了afk,不过。一直被茅晶彦当成是新一代“帝王”继承者而培养着的亚思娜以及另外一人,则被他安排到了高和的团队之中<div class="contads r">。

“她们两个,或许会从你的身上学习到她们所缺少的品质和能力。”

这是茅晶彦在离去时,给出高和的理由,不过在高和看来,他大概只是担心自己趁着他离开游戏后,偷偷将他的宝贝女儿吃干抹净而已。

“嗯!小妈。请您放心吧,阿布先生人很好的,你们今后一定会相处的很融洽!”

耳畔,龙骑士少女同女仆“鬼蟹”。也就是现实中的战场原翔子,有着“夏洛洛的小妈”这一尴尬身份的女孩子交谈的话语声隐约传来,与此同时,侧目的高和也恰好和那个看上去有着超出年龄层次沉静的女孩子,一双眸子恰好和他对视。

目光交汇,两人仿佛心有灵犀一般地彼此向对方点点头,算是打过招呼。

虽然这星期并没能如愿招募到符合条件的团员,不过眼下高和麾下的少女团队人数总算是再度扩充,团队总体人数也是达到了38人。。

“看来,你们并不明白呢。”

对此,鬼蟹仍旧毫不在意。

“如果接下来的战斗由鄙人指挥,那么,鄙人马上就会让你知道,你手中的团队。是多么的弱小,多么的无能。”

……不要说的好像只有你一个人会打乒乓球一样好不好!

虽然是满肚子的怨气,最终,高和居然还真的同意了这个女人狂妄的要求。

“为什么要让那种女人来指挥啊!”

白猫显然对于高和先前被贬低的一无是处这件事很是不满,小声地嘀咕着的同时,已经开始撺掇团队中比较亲近的女孩子们一会儿以“消极怠工”的方式进行抗议,只是……

“潜行者白猫,划水。dkp扣10分。”

“哎哎?!等……等一下,那个dkp到底是……”

“啊啦……那个不是少年你之前要我帮忙制定的副本分配规则么?”

女牧师红叶笑眯眯地给出了解答。

“刚好血盟骑士团内部也有类似的规则,所以,在综合了我所制定完成的部分规则后,整合而成的结果,就是现在的这个dkp制度了。”

“没错,从这一刻开始。正式在团队中实行屠龙点数记分制。”

鬼蟹不容置疑的话语,回响在团队频道之中。

dragonkillpoints,也就是鬼蟹所说的“屠龙点数”,是在上古游戏时代流行起来的。用以统计各人团队贡献,公平分配团队装备的计分方式。。按照规定核算分数,实际上的工作量也绝对不小。

“dkp统计数据由长名负责计算,每次活动结束后将最终数值汇报给人族劳模,同时需要查询个人dkp数目也可以直接通过人族劳模查询。”

不得不承认的是,鬼蟹显然早已对高和的团队有了细致的了解,在制定出规章制度的同时,也第一时间找到了可以减轻工作压力。同时各司其职,让每个人在各自擅长的区域完成其所负责的工作。

不过,这里高和还有一个问题,那就是……

“为什么不让我这个团长亲自管理dkp啊?”

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