第一百一十一章 将成反面教材（2 / 2）

在主位落坐之后，审视的看了柳钰凯好一阵，苏文斌才出声道：“柳店长，我记得去年十月份的时候，你和沪市川蜀路陈店长以及姑苏王店长是我亲自招聘亲自培训和任命的店长。

我也对你们寄予厚望，未来你们将是沪市、苏省、浙省三地的区域总经理最佳人选，甚至未来有机会成为集团华东地区总经理。”

“这都是苏总对我们的信任，也是苏总给我们机会，要不然我们也不会有这样的平台和机会，我一定不会辜负苏总对我的信任，努力管理好自身事务。”

这时候的柳钰凯内心是极其高兴的，他没想到在苏文斌心里自己已经是浙省区域总经理最佳人选。

只要不出意外，要不了多久，他就能够成为八级管理，甚至华东地区总经理也不是没有，希望争一争，要知道苏文斌作为集团副总裁，不会长久在这边任职，到时候他们的机会就来了。

听着柳钰凯的回应，苏文斌对他的感官更差了，在孙文斌看来，柳钰凯实在太过于虚伪。

这个时候的柳钰凯还不知道，他已经被苏文斌划出管理层之外了，不要说禾城区域总经理，就是禾城店店长职务都保不住。

“柳店长，你这些场面话就不要跟我说了，要是华东地区所有分店店长都像你这样，我只怕也要被扫地出门了。

你说说，你们店平时是个什么状态，光表现给我看有什么用，把集团的规定当耳边风，知道我为何急急忙忙赶过来吗，是总裁亲自给我打的电话，而就在今天上午，总裁和未婚妻好好逛了逛你们店。”

柳钰凯这时候额头的冷汗都出来了，他还奇怪为何苏文斌突然来这里，并且进入办公室一直板着一个脸，原来问题出在了这里。

对于店里的一些情况，柳钰凯是很清楚的，现在这种管理，员工是非常喜欢的，至少禾城店绝大多数员工都觉得他是个好领导。

但这绝对不会是高层愿意看到的，他也是耳根子软，加上这里面有那么几个关系户，因此也就得过且过，在上面前来检查，他这就表现的非常好，过后又恢复原状。

他怎么也想不到集团总裁会突然来到禾城，相对于其它地区，他这迎来集团老大视察的几率实在太小了。

而且非常糟糕的是这么重要的事情，集团华东地区总部居然一点儿都不知道，根本就没有人提前给他通风报信。

这时候柳钰凯想要争辩，可惜话到嘴边却无法说出口，其他高层可能会特意刁难他，以此给苏文斌点颜色看看，但是李宇航绝对不会，他那些理由起不了任何作用。

见到柳钰凯这模样，苏文斌懒得和他多说，他准备在超市下班的时候召开店里全体员工会议，暂时停了柳钰凯的职务，之后由人力资源部和其商谈解聘事宜，其店长职务，将会由沪市川蜀路店副店长接任。

他很清楚这次禾城店将会成为集团的一个反面教材，与其后面李宇航通知他处理，还不如现在就处理，这样也能够挽回一点颜面，因为禾城店，作为大区负责人在嘉南系都会丢脸。

一旦各大公司旗下店面整顿服务或者培训的时候，都会提及禾城店，以后经常会有这么一句话，“我们不要做下一个禾城店”。

好在今年不会举办企业年会，要不然他是真没脸去出席，这次禾城店把他坑惨了。

他也清楚，这样的情况肯定不止禾城店一家有，川蜀省内分店肯定也有不少，谁叫这次被李宇航碰到了呢，也该禾城店管理层以及他苏文斌倒霉。